Coach & Consultant

Stress management

Niets vreet zo hard aan het welzijn en de productiviteit van uw medewerkers

Naar de oplossing

Volledige ondersteuning

We helpen u op een manier die past bij uw mogelijkheden of die van uw organisatie. Contacteer ons vrijblijvend voor meer informatie

contacteer ons

Snel en efficient

Ontdek de mogelijkheden die u heeft om uw succes te vergroten.

Verken

Maak zelf het verschil!

Het verschil maken, dat is wat we allemaal willen doen, als mens en als organisatie.  Behoudens we onze creatieve vaardigheden inzetten, vervalt deze ambitie al snel tot ‘meer en beter van hetzelfde’.  Het ideale pad naar een berg misère dus. Als persoon vertalen we dit op een positieve manier als een mogelijkheid om onze carrière […]

Hoe omgaan met feedback

Ik weet het wel, het is goedbedoeld. Al die feedback die we dagelijks geven aan iedereen, gevraagd of ongevraagd.  En we hopen van ganser harte dat mensen er iets meer me doen, dan wij doen met al die feedback die wij dagelijks krijgen van anderen, gevraagd of ongevraagd. Het probleem met al die feedback is […]

Hoe managers stress veroorzaken

Een van die zaken die mensen bergen stress bezorgt, is de vervelende gewoonte van managers om luidop na te denken.  Natuurlijk, dit gebeurt steevast met de beste bedoelingen.  Ze hebben absoluut – geloof me, ik meen dit oprecht – geen kwaad in gedachten. En, wanneer u dit leest, zal u zelfs niet goed weten wat […]

Drie vragen die alles kunnen veranderen

Vindt u zichzelf regelmatig terug in conflicten?  Of heeft u het gevoel dat anderen u onvoldoende waarderen?  Denkt u dat u onvoldoende medewerking krijgt van collega’s?  Heeft u moeite met het motiveren van uw directe chef? Het zijn allemaal vragen waar mensen met vaste regelmaat mee bij mij terecht komen, en zowat iedereen heeft wel […]

Onbewuste conventies

Plannen maken is een vast onderdeel van ons leven. Meestal loopt er iets fout. Vooral managers, voor wie plannen maken een dagelijkse must is, lopen nogal eens tegen deze muur. Hoe komt dat? Bij het maken van plannen, proberen we tal van rationele en objectieve parameters mee te nemen in onze overwegingen. Vervolgens pogen we […]

Enkele referenties